Izdzīvošana svētku biroja ballītē varētu šķist grūta. Bet ar pareizu domāšanu jūs ne tikai izdzīvosit, bet arī uzplauksit savā svētku biroja ballītē. Sagatavojieties saziņai ar kolēģiem un priekšniekiem, sagatavojot dažas sarunu tēmas un sarunu iesācējus. Ja iespējams, ņemiet līdzi viesi, kurš palīdzēs izbaudīt svētku biroja ballītes visizdevīgākās daļas. Uzvedieties ar mēru un nosvērtību, izvairieties no pārmērīgas dzeršanas, ēšanas vai dejošanas.
Soļi
1. metode no 4: mijiedarbība ar citiem
1. solis. Veiciet dažus pētījumus
Ja svētku ballītē piedalīsies jūsu organizācijas augstākā līmeņa darbinieki, jums vajadzētu pārlūkot sava uzņēmuma vietni, lai pārliecinātos, ka zināt viņu vārdus un lomu uzņēmumā. Jūs nevēlaties, lai kāds no viņiem justos aizvainots, ka jūs viņus esat piemeklējis, nemaksājot pienācīgu cieņu.
2. solis. Atvediet viesi
Ja jums ir draugs vai partneris, kurš vēlas pievienoties atzīmei, iespējams, brīvdienu biroja partneris pavadīs laiku labāk, nekā citādi. Pirms viesa uzņemšanas noteikti sazinieties ar savu priekšnieku - dažas brīvdienu biroja ballītes ir paredzētas tikai darbiniekiem.
3. solis. Plānojiet savu ierašanos un izbraukšanu rūpīgi
Ierašanās vēlu un izbraukšana nozīmē, ka brīvdienu biroja ballītē pavadīsit mazāk laika. Ja kāds jautā, kāpēc jūs ieradāties vēlu, paskaidrojiet: "Es biju iestrēdzis satiksmē." Ja kāds jautā, kāpēc jūs dodaties prom agri, paskaidrojiet: "Man ir jāizlaiž mans mājdzīvnieks."
- Ja svētku biroja ballītē tiek pasniegts alkohols, pirmais, kas ieradīsies, varētu paziņot, ka esat pārāk gatavs sākt dzert. Pat ja svētku biroja ballītē nav pieejams alkohols, pirmā ierašanās var radīt iespaidu, ka neesat aizņemts darbā.
- Atstājot pēdējo norāda, ka nezināt, kad pārtraukt ballēties. Neesi pēdējais, kas aizbrauc.
4. Tīkls ar citiem
Ja svētku ballīte jūs iepazīstina ar citiem jūsu nodaļas vai pat citiem kaimiņu departamentiem, jums jāizmanto iespēja ar viņiem parunāt. Tas ir ne tikai lielisks veids, kā satikt jaunus draugus, bet arī varat izmantot svētku ballīti, lai izveidotu alianses savā uzņēmumā. Izklaidējiet viņu idejas un iespaidojiet tās, piedāvājot savas.
- Vēlāk, kad puse noslēgsies, jūs varat izmantot šos profesionālos tīklus, lai ietekmētu savu uzņēmumu un piesaistītu citus jūsu mērķim.
- Ja šie cilvēki pārcelsies uz citiem uzņēmumiem, viņi, iespējams, atcerēsies jūs un mudinās savus jaunos darba devējus piedāvāt jums darbu.
- Sekojiet līdzi cilvēkiem, ar kuriem izveidojāt tīklu. Pievienojiet tos sociālajos medijos un sazinieties.
5. solis. Neiesaistieties nopietnās sarunās, kas saistītas ar darbu
Neizmantojiet svētku biroja ballīti kā iespēju novirzīt savu priekšnieku, lai runātu par paaugstināšanu vai paaugstināšanu amatā. Šos jautājumus vislabāk atstāt parastajās darba stundās.
6. solis. Veidojiet sarunu ar citiem
Jūs varat izdzīvot svētku ballīti, sarunājoties ar citiem ballīšu apmeklētājiem, īpaši citiem, kuri arī cenšas izdzīvot svētku biroja ballīti. Jūs varat runāt ar viņiem par darbu. Kā jūsu darbs atšķiras no viņu darba? Kā tas ir līdzīgs? Varat arī runāt ar viņiem par kādu nesaistītu tēmu, piemēram, mūziku vai mākslu.
- Vienmēr saglabājiet sarunas gaismu. Runājiet par savu ģimeni, bet tikai sirsnīgi. Svētku biroja ballītes laikā sarunā nekad nenonieciniet savu priekšnieku vai ģimeni. Izvairieties no sarunas par politiku, reliģiju un personīgām problēmām.
- Jūsu sarunām vajadzētu ilgt apmēram 5-10 minūtes. Tādā veidā jūs nedominēsit otra cilvēka laikā, un viņi nedominēs jūsu laikā.
- Kad sarunu biedrs runā, klusi pamājiet, lai izrādītu interesi un piekristu viņu teiktajam.
- Neveidojiet tādu iebildumu kā: "Es zinu, ko jūs domājat!" Lai gan tas ir labi domāts, tas var izjaukt viņu ritmu.
7. solis. Vienmēr atvadieties
Pirms došanās ceļā jums vajadzētu ļaut cilvēkiem - gan jūsu kolēģiem, gan priekšniekiem - doties ceļā. Ja jūs to nedarīsit, viņi var justies nomākti. Pirms aiziešanas noteikti pateicieties ikvienam, kurš organizēja svētku biroja ballīti.
2. metode no 4: ballēšanās kā intraverts
Solis 1. Pārvariet savu nemieru
Ja jūs neesat dabiski izejošs vai lielisks sarunu biedrs, izdzīvot svētku biroja ballītē var šķist grūti. Viens veids, kā pārvarēt šo satraukumu, ir darīt kādam kaut ko jauku. Kad jūs runājat ar kādu un nonākat neērtā sarunā, jautājiet: "Vai es varu jums dzert?"
- Sagatavojiet sevi sarunai, sagatavojot dažus sarunu iesācējus. Piemēram, jūs varētu teikt: "Tātad, kurā uzņēmuma nodaļā jūs atrodaties?" Pēc tam jautājiet: “Ak, vai tas ir interesanti? Cik ilgi tu tur esi bijis?"
- Atrodiet ekstravertus sarunu partnerus, lai viņi visu paveiktu jūsu vietā.
- Stingri saspiediet rokas un satiekoties ar jauniem cilvēkiem izmantojiet spilgtu smaidu.
2. solis. Iegūstiet svaigu gaisu
Ja pēc pārāk daudz svētku biroja ballīšu stimulēšanas jūtaties apslāpēts vai izsmelts, dodieties uz savu automašīnu vai vienkārši izkāpiet uz minūti vai divām. Tam vajadzētu dot jums laiku, lai “uzlādētu” kārtējo brīvdienu biroja ballīšu mijiedarbības kārtu.
3. Izvairieties no tālruņa
Ja izmantojat tālruni, jūs varat kļūt neieinteresēts un palaist garām socializācijas iespējas. Tā vietā ielieciet rokās vīna glāzi vai uzkodu šķīvi.
4. solis. Izklaidējieties
Svētku biroja ballītes labākā daļa ir izklaidēšanās ar cilvēkiem, kurus jūs varat redzēt tikai profesionāli. Izdzeriet dažus dzērienus un atpūtieties. Pastāsti joku savam kolēģim un pasmejies, ka tavs kolēģis dalās savos smieklīgajos jokos.
Esiet silts un personīgs savā svētku biroja ballītē
3. metode no 4: novērst katastrofu
1. darbība. Ģērbieties atbilstoši
Ja svētku biroja ballītē neesat pārliecināts par apģērba kodu, jums vajadzētu jautāt iepriekš. Neatbilstoša ģērbšanās var negatīvi ietekmēt jūsu kolēģu vērtējumu par jums un radīt apmulsumu. Pajautājiet priekšniekam, vai ir apģērba kods, un ģērbieties atbilstoši. Neatkarīgi no tā, ko tu valkā, atceries, ka svētku biroja ballīte ir biznesa pasākums, un tavam ģērbšanās veidam jābūt samērā konservatīvam.
2. solis. Uzvedieties pareizi
Svētku biroja ballītē valda neformāla gaisotne, taču tā joprojām atrodas uzņēmuma īpašumā, un jūsu attiecības ar kolēģiem nebeidzas, kad rīkojat ballīti. Nepiemēroti komentāri vai darbības var izraisīt jūsu uzņēmuma personāla nodaļas aizrādījumu.
- Nestāstiet bezkrāsainus jokus.
- Nedejojiet romantiski ar kolēģi. Tas varētu būt nevēlams un izraisīt biroja tenkas.
- Skūpstīt vai apskaut savus kolēģus arī nav pareizi.
- Nespēlējiet neatbilstošas ballīšu spēles, pat ja tās ir pieejamas.
- Nekomentējiet savu kolēģu izskatu.
Solis 3. Demonstrējiet pazemību grauzdiņu laikā
Ja jums savā uzņēmumā ir veicies ārkārtīgi labi, jūsu priekšnieki var jūs atpazīt ar grauzdiņiem. Izrādiet savu pateicību par viņu atzinību un sirsnīgi pateicieties viņiem. Nedzeriet sev - tas norāda uz sliktām manierēm.
Ja jūs pats neesat grauzdiņa objekts, apsveriet iespēju grauzdēt kolēģi vai vadītāju, bet tikai tad, ja jums ir kaut kas patiesi sakāms
Solis 4. Nedzeriet pārāk daudz
Ja svētku biroja ballītē tiek pasniegts alkohols, dzeriet ar mēru, ja izvēlaties dzert vispār. Pretējā gadījumā jūs varētu kļūt par biroja tenku objektu. Vakariņās ēdiet vieglas vakariņas vai uzkodas, lai nedzertu tukšā dūšā.
- Dzert kolēģu priekšā ir labi, bet ēst viņu priekšā var būt neērti. Ja ballīte pārklājas ar vakariņu laiku, pirms ierašanās jums vajadzētu ēst vakariņas.
- Pārtrauciet dzert apmēram stundu pirms ieceļošanas. Ja nepieciešams, zvaniet taksometram vai brauciet no drauga.
- Pat ja jūs dzērāt pārāk daudz, jebkurā gadījumā dodieties uz darbu nākamajā dienā. Tas samazinās tenku izplatīšanos par jūsu slikto uzvedību.
- Neēdiet pārāk daudz uzkodu vai uzkodu.
5. solis. Neuzņemieties, ka visi dalās jūsu brīvdienās
Decembris ir mēnesis, kurā notiek daudzas sezonas brīvdienas. Piemēram, Ziemassvētki, Kvanzaa un Hanuka ir dažas no brīvdienām, kas notiek gada beigās. Tā vietā, lai aiziešanas laikā kādam novēlētu “laimīgu Kwanzaa”, sakiet kolēģiem: “Priecīgus svētkus”.
Ja zināt, kādus svētkus svin atvadāmā persona, atvadieties no viņiem, izmantojot atsauci uz atbilstošajiem svētkiem
6. solis. Rūpīgi izmantojiet sociālos medijus
Ja sociālajos medijos ievietojat attēlus no svētku biroja ballītes, izsakiet tikai pozitīvas vai neitrālas domas. Nekad nepublicējiet negatīvu saturu, kas varētu kaitēt jūsu attiecībām ar kolēģiem vai apvainot jūsu priekšniekus. Piemēram, neejiet mājās un savā sociālo mediju kontā uzrakstiet “Svētku ballīte bija ļoti garlaicīga un mēma”.
Pirms to darīt, vienmēr jautājiet attēlos redzamajiem cilvēkiem, vai ir pareizi tos ievietot
4. metode no 4: Pozitīvu rīcības virzienu noteikšana
1. solis. Nosakiet savus mērķus
Fakts, ka vēlaties izdzīvot brīvdienu biroja ballīti, ir lielisks sākums. Bet jums vajadzētu arī noteikt, kāpēc vēlaties to izdzīvot, un definēt, ko nozīmē izdzīvošana. Kā tas liks jums justies? Ko tas paveiks?
- Piemēram, jūs varētu teikt: “Es vēlos izdzīvot brīvdienu biroja ballīti, jo tas man palīdzēs labāk iepazīt savus kolēģus.”
- Jūs varētu teikt: “Izdzīvot svētku biroja ballītē nozīmē, ka es satikšu trīs jaunus cilvēkus, kuri strādā manā uzņēmumā.”
2. solis. Nosakiet rīcības plānu
Kad esat noskaidrojis savus mērķus, izdomājiet, kā tos sasniegt. Kādi kritēriji nosaka, kā izdzīvot jūsu svētku biroja ballīti? Piemēram, izdzīvot biroja ballītē var nozīmēt izvairīšanos no šī vadītāja, kurš vienmēr jums sagādā grūtības. Tas varētu nozīmēt lielisku sarunu ar kolēģiem.
3. Izpildiet savu rīcības plānu
Lai izdzīvotu svētku biroja ballīti, īstenojiet identificētās stratēģijas darbībā. Tas novedīs pie pozitīva iznākuma, kas atbilst jūsu mērķiem un cerībām. Piemēram, ja jūs nolēmāt, ka labākais veids, kā izdzīvot svētku biroja ballīti, bija lieliska saruna ar savu kolēģi, sāciet ar viņu sarunu un tērzējiet.
Padomi
- Nepalaidiet garām svētku biroja ballīti.
- Jums vajadzētu būt svētku biroja ballītē vismaz 30 minūtes.
